澳大利亚缺老师么？
我是通过jobactive申请的，在网站上投的简历，然后他们联系的我，告诉我符合他们的招聘条件，就让我过来面试。 来之前我对澳大利亚教师的职业没有太多的了解，所以来问问大家。 我是在2017年的8月过来的，当时从上海直飞的布里斯班，在机场有专人接机，然后送我去住宿的地方，是一个小公寓，一个人住也挺好的，很安静。
我面试的是一所中学，校长和人事总监分别和我进行了面试，问了我的基本情况、为什么选择他们学校等等。第二天我就拿到了offer，学校的工资根据你的教学经验而定(我有国内高中的教学经验和大学英语四级的证书)，第一年工作税后45万澳元（约合223万元人民币），之后每增加一年教龄工资会多人民币5-6万元不等；另外学校提供教师宿舍，早餐和中餐免费，晚餐需要自费。如果住学校宿舍的话，学校还会承担你的水电费以及网络费。
我在那所中学工作了两年，学校里除了中国老师外还有来自韩国、日本和东南亚的老师，我们住在同一个宿舍楼，平时一起吃饭聊天，周末一起逛街，气氛很好。
由于中澳两国在教育体系上的不同，在教学中我也遇到了不少问题，但是学校的领导都很包容，给我足够的时间和耐心来进行调整。而且，因为外国人不能购买房产，为了减轻搬家的烦恼，大多数外教都会和学校签两年的合同，第二年再决定是否续签。
对于广大网友关心的移民问题，我认为只要有稳定的工作，移民就不是难事。以我的亲身经历为例，我在那个中学工作满了两年后申请技术移民，当时我的学历(本科+硕士)和工作经历（高中老师+国外初中老师）正好可以拼出一个“紧缺职业”，再加上我语言流利，在签证申请过程中很快就获得了签证。
澳大利亚教师缺口严重
澳大利亚小学和中学老师严重缺少，各州都面临严重的师资短缺问题，每年必须重新聘请1.2万名老师。仅新州的缺编教师就达7000名，在西澳的偏远地区和矿区，老师荒已达到危机程度。全澳1/5的老师将在未来15年内退休。这种现象的出现，除了由于澳大利亚国民普遍倾向于选择高收入职业之外，教师待遇以及职业发展前景等也是造成澳大利亚师资缺乏的重要原因。
澳大利亚教师高薪职业
澳洲教师作为澳洲五铁饭碗职业，其优越的福利待遇和竞争力的工资，吸引了很多中国老师选择去澳洲从事教师职业。在澳洲，小学教师和中学教师是属于同等教育资格，在澳洲任何地区当小学还是中学教师都是没有问题的，教师的职业在澳洲待遇是很不错的，是全澳洲最高薪资阶层，全澳平均年薪10万美元/年（折合67万人民币），新南威尔士州是全澳工资水平最高州，年薪13万美元/年（折合87万人民币），南澳大利亚州是全澳工资最低州，年薪6.8万美元/年（折合45万人民币）。
澳洲政府非常重视师资水平，对海外引进教师也有着严格的入职要求：
1、必须具备大学本科或以上英语相关专业毕业，雅思每个单项必须达到7分以上。
2、必须是正规师范类院校毕业，拥有师范类毕业证
3、有在中国的小学或中学两年的教龄（教龄根据申请的州政府规定而定，一般至少1-2年）。
澳洲教师就业前景
澳大利亚师资的短缺，也为有意前往澳大利亚发展的教师提供了就业良机。澳大利亚的教师有80%是女性，教师职业性别失衡问题突出，也客观上促成了澳大利亚严重缺少男教师。对有志于从事澳大利亚教师职业的男性来说，是更具优势的环境。
